Tham dự buổi TXCT có các đại biểu: Văn Thị Bạch Tuyết, Phó Trưởng đoàn chuyên trách Đoàn đại biểu Quốc hội TPHCM; Hà Phước Thắng, Phó Trưởng đoàn chuyên trách Đoàn đại biểu Quốc hội TPHCM; Trần Thị Diệu Thúy, Chủ tịch LĐLĐ TPHCM.
Tại buổi tiếp xúc, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Intel Việt Nam (KCX Tân Thuận) Phạm Thị Hồng Yến cho rằng, người lao động cần trang trải cuộc sống mới phải chọn phương án nhận BHXH một lần. Nhưng nếu quy định chỉ cho rút BHXH một lần bằng 50% tổng thời gian đã đóng BHXH, thì cuộc sống càng khó khăn hơn và tiền lương hưu 50% còn lại sẽ không đủ trang trải khi về già.
 |
Đại diện người lao động tại doanh nghiệp tham gia góp ý tại buổi TXCT 18-10 |
Theo bà Yến, hiện nhiều người lao động sẵn sàng nghỉ việc một năm để nhận BHXH một lần trước khi luật BHXH (sửa đổi) dự kiến có hiệu lực vào năm 2025. Vì vậy, theo bà, nên giữ nguyên quy định về rút BHXH một lần như hiện nay để ổn định lực lượng lao động cho doanh nghiệp.
Nhiều ý kiến của công nhân lao động, cán bộ Công đoàn đồng thuận nếu Luật BHXH quy định giảm số năm đóng BHXH xuống còn 15 năm sẽ tạo điều kiện cho nhiều NLĐ được nhận lương hưu.
Nhưng, theo công nhân Ngô Thị Mỹ Kha, Công ty TNHH Lạc Tỷ (quận Bình Tân), hiện nay, lương hưu của đa số người lao động còn thấp, không đủ sống. Đó là điều khiến người lao động chưa mặn mà tham gia lâu dài. Vì vậy, dự thảo luật cần quy định mức lương hưu thấp nhất phải bằng lương tối thiểu vùng, vì theo quy định hiện hành lương tối thiểu vùng đủ cho mức sống tối thiểu. Có như vậy, người lao động mới có động lực gắn bó với Quỹ BHXH.
 |
Người lao động nêu ý kiến về tính toán lại lương hưu của công nhân hiện nay |
Ngoài ra, chị Mỹ Kha phân tích thêm, do thu nhập hiện nay của người lao động còn thấp, họ không thể tích lũy cho những trường hợp khẩn cấp như: con bệnh, cha mẹ già đau yếu đột xuất. Không có khoản tiền tích lũy nên họ nghĩ đến việc rút BHXH một lần để có thể trang trải khó khăn trước mắt dù biết cuộc sống sau này cần có lương hưu.
Một số ý kiến của người lao động và đại diện doanh nghiệp, tổ chức công đoàn tại buổi tiếp xúc cũng đề nghị, nếu người lao động đã có 30, 35 năm đóng BHXH mà suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên, phải nghỉ hưu sớm thì không bị trừ % lương hưu cho những năm nghỉ sớm trước tuổi.
 |
Chủ tịch Công đoàn Công ty CP Cơ khí XD Đại Dũng Nguyễn Văn Hùng nêu ý kiến với đoàn Đại biểu Quốc hội TPHCM |
Bên cạnh đó, nhiều ý kiến cũng nêu nên tăng chế độ thai sản cho nữ công nhân. Cụ thể là tăng số lần khám thai được hưởng chế độ BHXH trong thai kỳ. Chủ tịch Công đoàn Công ty CP Cơ khí XD Đại Dũng (huyện Bình Chánh) Nguyễn Văn Hùng bày tỏ, hiện nay đa phần người lao động sử dụng ngày phép để chăm con nhỏ, con bệnh. Điều này sai với ý nghĩa tốt đẹp là người lao động có ngày phép để nghỉ ngơi, thư giãn nhằm tái tạo sức lao động. Do đó, để người lao động an tâm làm việc, ông Hùng đề xuất nên nới rộng việc nghỉ hưởng BHXH chăm con bệnh đến năm trẻ 15 tuổi, thay vì 7 tuổi như hiện nay.
 |
Đại diện công đoàn cơ sở tại công ty trao đổi tại buổi TXCT chiều 18-10 |
Ngoài ra, các ý kiến cũng cho rằng nên có chế độ nghỉ hưởng BHXH cho vợ, chồng khi nghỉ chăm sóc người thân bệnh; tăng tỷ lệ hưởng trợ cấp thất nghiệp, mai táng phí đối với người đã đóng BHXH mà chưa đủ thời gian theo quy định…
Bà Trần Thị Diệu Thúy đánh giá, các ý kiến đóng góp tại buổi tiếp xúc rất sát thực tiễn, cũng như mong muốn tốt hơn cho người lao động. Bà đề nghị Công đoàn cơ sở tiếp tục phối hợp Trung tâm tư vấn pháp luật LĐLĐ thành phố tổ chức các buổi tiếp xúc để người lao động tại nơi làm việc cho ý kiến, đề xuất nguyện vọng và góp ý dự thảo Luật BHXH (sửa đổi).
Chủ tịch LĐLĐ TPHCM cũng đề xuất xây dựng Luật BHXH hấp dẫn hơn để người lao động thấy quyền lợi được đảm bảo. Có như vậy họ mới không rời bỏ Quỹ BHXH cho đến khi lãnh lương hưu. Cụ thể, bà cho rằng Luật BHXH nên có khoản thưởng từ 5-7% để tạo sức hấp dẫn cho người tham gia BHXH suốt quá trình lao động mà không rút BHXH một lần nào.
 |
Phó Trưởng đoàn chuyên trách Đoàn đại biểu Quốc hội TPHCM Văn Thị Bạch Tuyết chia sẻ tại buổi TXCT |
Phó Trưởng đoàn chuyên trách Đoàn đại biểu Quốc hội TPHCM Văn Thị Bạch Tuyết chia sẻ, số lượng người lao động tại TPHCM là rất lớn, bên cạnh người có hợp đồng lao động và được đóng BHXH thì còn 1 phần lớn người lao động có việc làm, thu nhập nhưng không đóng BHXH. Hiện, Nhà nước khuyến khích người dân tham gia BHXH tự nguyện để có phần tích lũy khi về già.
Bà Văn Thị Bạch Tuyết cũng nhấn mạnh, cơ sở tính số tiền đóng BHXH là quan trọng. Do đó, cần tính toán làm sao người lao động được đóng BHXH ở mức cao để sau này lương hưu đảm bảo cuộc sống. Điều này đòi hỏi tổ chức công đoàn tham gia thương lượng để xây dựng bảng lương, chính sách phù hợp, đảm bảo quyền lợi cho người lao động.
