Chính phủ Nhật Bản đã thông qua kế hoạch loại bỏ chương trình thực tập sinh nước ngoài hiện tại, thay thế bằng một hệ thống hướng đến việc dạy kỹ năng và bảo vệ quyền lợi của thực tập sinh.
Hệ thống mới cho phép lao động nước ngoài có thể cư trú lâu dài hơn. Theo đó, các thực tập sinh có thị thực 3 năm sẽ được nâng cấp thành loại lao động lành nghề, cho phép họ được ở lại Nhật Bản đến 5 năm và có thể được cấp quyền thường trú tại Nhật.
Hệ thống mới cũng cho phép người lao động thay đổi đơn vị sử dụng lao động trong cùng ngành nghề sau khi làm việc từ 1 đến 2 năm tại Nhật Bản. Thời gian được phép thay đổi sang việc mới sẽ tùy từng loại công việc. Chính phủ Nhật Bản hy vọng, hệ thống mới sẽ đảm bảo và phát triển lực lượng lao động thiết yếu từ nước ngoài để giải quyết tình trạng thiếu lao động hiện tại của Nhật Bản, vốn đang ngày càng trầm trọng hơn.
Chương trình đào tạo thực tập sinh kỹ thuật hiện tại của Nhật Bản được đưa ra vào năm 1993, như một cách để chuyển giao kỹ năng công nghệ cho các nước đang phát triển, thông qua đào tạo nghề cho thanh niên đến từ nhiều quốc gia.
Theo dữ liệu của Chính phủ Nhật Bản, tính đến tháng 6-2023, gần 360.000 lao động nước ngoài đã tham gia chương trình thực tập sinh kỹ thuật, trong đó có lao động Việt Nam, tiếp theo là Indonesia và Philippines.
