Đặc biệt, MoMo còn đứng thứ hạng cao ở nhiều hạng mục giải thưởng như top 6 nhà tuyển dụng được yêu thích nhất khối doanh nghiệp lớn, top 9 công ty có trải nghiệm ứng tuyển ấn tượng. Loạt giải thưởng là sự ghi nhận từ cộng đồng với nỗ lực xây dựng môi trường và văn hóa lý tưởng, coi con người là trọng tâm trong chiến lược phát triển bền vững tại MoMo.
Trong danh sách hơn 5.720 doanh nghiệp, MoMo được các đáp viên bình chọn là nhà tuyển dụng được yêu thích nhất ngành tài chính, ngân hàng, chứng khoán, khối doanh nghiệp lớn. Kết quả dựa trên những đánh giá khách quan và sự yêu thích của người lao động dành cho môi trường làm việc, chính sách nguồn nhân lực từ tuyển dụng, thu hút đến phát triển nhân tài.
Giải thưởng là sự tin yêu từ cộng đồng người lao động với thương hiệu tuyển dụng của MoMo, ghi nhận nỗ lực xây dựng môi trường làm việc năng động, nuôi dưỡng và phát triển nhân tài Việt.
Bà Nguyễn Thị Bích Thủy, Giám đốc Nhân sự MoMo chia sẻ: “Coi nguồn nhân lực là tài sản giá trị, chúng tôi đã và đang xây dựng văn hóa bền vững tại MoMo, từ trong các chương trình đào tạo, hoạt động gắn kết, các chính sách và quy trình hoạt động. Chúng tôi quan niệm không có phiên bản hoàn hảo, chỉ có phiên bản tốt hơn từ chính những cải tiến nhỏ của mỗi nhân viên. Ở MoMo, những điều nhỏ bé có sức mạnh tạo nên giá trị lớn, từ tinh thần học hỏi liên tục mỗi ngày, những sáng kiến mới giúp tối ưu hóa từng giây trải nghiệm của người dùng trên ứng dụng, đến sự tận tâm trong việc thu hút, phát triển nhân tài”.
Hiện MoMo có gần 2.000 nhân viên tại trụ sở chính ở TPHCM và các văn phòng ở Hà Nội và Đà Nẵng, hầu hết là người Việt, với đa số là nhân tài trẻ đến từ nhiều nền tảng giáo dục, lĩnh vực và môi trường làm việc khác nhau. MoMo luôn chú trọng xây dựng chiến lược tuyển dụng, phát triển và nuôi dưỡng nhân sự hiệu quả cùng với các chính sách đãi ngộ hấp dẫn.
