Báo cáo với đoàn, Trưởng phòng Nội vụ quận 1 Ngô Hải Yến cho biết, qua 3 năm triển khai thực hiện Nghị quyết 131, UBND quận 1 đã ban hành các kế hoạch, kịp thời quán triệt, triển khai nhiệm vụ khi thực hiện chính quyền đô thị tại TPHCM đảm bảo tiến độ.
Việc không tổ chức HĐND quận, phường hướng đến bộ máy quản lý hành chính Nhà nước tinh gọn, tự chủ, năng động, tiết kiệm ngân sách, nâng cao hiệu lực, hiệu quả bộ máy; giảm bớt trình tự, thủ tục trình HĐND quận giao dự toán thu chi ngân sách quận… Qua tiếp dân, UBND quận lắng nghe tâm tư, nguyện vọng, bức xúc, kiến nghị kịp thời tháo gỡ, xử lý. Từ đó, góp phần hạn chế phát sinh khiếu nại, tố cáo.
 |
Trưởng phòng Nội vụ quận 1 Ngô Hải Yến báo cáo tại buổi giám sát. Ảnh: CHÍ THẠCH |
Bà Ngô Hải Yến chia sẻ, việc đẩy mạnh phân cấp, ủy quyền giúp cho UBND quận, phường chủ động hơn trong việc ký ban hành các quyết định, rút ngắn thời gian giải quyết hồ sơ, thủ tục hành chính cho người dân; chất lượng cung cấp dịch vụ công từng bước cải thiện. Việc Chủ tịch UBND phường ủy quyền cho công chức tư pháp hộ tịch ký chứng thực, đóng dấu với việc chứng thực văn bản giúp giảm tải công việc của lãnh đạo phường và giải quyết nhanh công việc cho người dân.
UBND quận 1 kiến nghị TPHCM khi phân bổ biên chế công chức, viên chức cần xem xét nhiệm vụ đã phân cấp, ủy quyền cho quận để đảm bảo tạo điều kiện cho từng địa phương, cơ quan, đơn vị có đủ nguồn nhân sự làm tốt các nội dung được phân cấp, ủy quyền; đồng thời, đề xuất xem xét quy định về tỷ lệ giảm số lượng cán bộ, công chức, viên chức đến năm 2026, không nên quy định chung mà cần xem xét đặc thù từng địa phương, ngành, lĩnh vực.
 |
Chủ tịch UBND quận 1 Lê Đức Thanh phát biểu. Ảnh: CHÍ THẠCH |
Quận 1 kiến nghị điều chỉnh chế độ, chính sách đối với lực lượng cộng tác viên trật tự đô thị đảm bảo không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng, tương xứng với yêu cầu nhiệm vụ; kiến nghị Sở Tài chính xem xét, tham mưu UBND đề xuất HĐND TPHCM bố trí kinh phí phục vụ hoạt động thường xuyên mỗi năm cho các đơn vị của quận, định mức khoán kinh phí quản lý hành chính cho quận.
Quận cũng kiến nghị, đề xuất HĐND TPHCM bố trí khoản chưa phân bổ 4% tổng chi ngân sách quận để đảm bảo tính chủ động của quận và phường khi thực hiện nhiệm vụ quản lý địa bàn ở địa phương; UBND quận, phường chịu trách nhiệm trong quản lý, sử dụng dự toán ngân sách chỉ điều hành kinh tế xã hội, đảm bảo hiệu quả, tiết kiệm, chặt chẽ, đúng quy định.
 |
Phó Chủ tịch HĐND TPHCM Nguyễn Văn Dũng phát biểu tại buổi giám sát. Ảnh: CHÍ THẠCH |
Kết luận tại buổi giám sát, Phó Chủ tịch HĐND TPHCM Nguyễn Văn Dũng ghi nhận, đánh giá cao nỗ lực của UBND quận 1 trong triển khai thực hiện Nghị quyết 131. Phó Chủ tịch HĐND TPHCM đề nghị UBND quận 1 tập trung chỉ đạo việc soạn thảo, tham mưu ban hành Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của cơ quan chuyên môn thuộc UBND quận theo quy định.
Cùng với đó, quận cần rà soát các nội dung được phân cấp theo quyết định của UBND TPHCM, đề xuất điều chỉnh các nội dung không còn phù hợp thực tiễn; xác định nguyên nhân, trách nhiệm cá nhân, đơn vị có liên quan để làm cơ sở xây dựng, đề xuất cơ chế, chính sách phù hợp cho quá trình thực hiện chính quyền đô thị ở địa phương.
Phó Chủ tịch HĐND TPHCM đề nghị UBND quận 1 lưu ý việc rà soát Quy chế làm việc của UBND quận, đảm bảo đúng nguyên tắc, quy định của pháp luật có liên quan; tăng cường công tác đối thoại giữa chính quyền, Chủ tịch UBND quận, phường với nhân dân định kỳ; tăng cường công tác tiếp công dân của lãnh đạo chính quyền, không để các bức xúc, kiến nghị của người dân kéo dài nhiều năm mà không có cơ quan chính quyền nào hướng dẫn, giải quyết.
 |
Quang cảnh buổi giám sát. Ảnh: CHÍ THẠCH |
Theo đồng chí Nguyễn Văn Dũng, TPHCM đang thực hiện sắp xếp khu phố, ấp và rà soát sắp xếp đơn vị hành chính. Do vậy, đề nghị UBND quận bám sát chủ trương, quy định, kế hoạch của thành phố để tập trung triển khai, đảm bảo tiến độ; chủ động nắm tâm tư, nguyện vọng của nhân dân, cán bộ, công chức, người hoạt động không chuyên trách ở khu phố, ấp để đảm bảo tạo được sự đồng thuận trong việc thực hiện; đề xuất giải quyết đầy đủ chính sách cho trường hợp không tiếp tục tham gia công tác.
Bên cạnh đó, tăng cường công tác cải cách hành chính, nhân rộng mô hình, cách làm hay để từ đó góp phần giải quyết nhanh hồ sơ cho người dân, giảm phiền hà, nâng cao chất lượng phục vụ người dân.
