Theo đó, hai bên phối hợp thực hiện chương trình nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, trang bị, cập nhật kiến thức về quản lý nhà nước, cải cách hành chính, kỹ năng thực thi công việc cho cán bộ công đoàn, CNVC-LĐ. Cùng với đó là các chương trình nâng cao năng lực thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm được giao, hoàn thiện các tiêu chuẩn của ngạch chuyên viên, chuyên viên chính và từng vị trí chức danh đang đảm nhiệm.
Hai đơn vị cũng sẽ phối hợp mở lớp trung cấp lý luận chính trị dành cho cán bộ công đoàn.
Phát biểu tại lễ ký kết, Chủ tịch LĐLĐ TPHCM Võ Khắc Thái chia sẻ, hiện công đoàn thành phố có hơn 1,5 triệu đoàn viên và trên 73.000 cán bộ công đoàn chuyên trách, kiêm nhiệm. Việc ký kết hợp tác sẽ giúp nâng cao bản lĩnh chính trị, sức chiến đấu của cán bộ công đoàn. Thời gian qua, Công đoàn thành phố cũng phối hợp các đơn vị tổ chức chương trình đào tạo chuyên sâu về quản lý doanh nghiệp, nâng cao nghiệp vụ, văn bằng hai cho công nhân ưu tú…
PGS.TS Nguyễn Tấn Phát, Giám đốc Học viện Cán bộ TPHCM mong muốn thông qua chương trình ký kết sẽ có nhiều cán bộ công đoàn, CNVC-LĐ được đào tạo nghiệp vụ, công tác quản lý và cả văn bằng 2. Việc đào tạo, bồi dưỡng giúp công nhân lao động tự tin trong quá trình hội nhập.
