Great Place to Work Institute, cơ quan nghiên cứu lớn và uy tín nhất thế giới về sự xuất sắc nơi làm việc, đã công nhận cam kết của Ericsson đối với việc thúc đẩy văn hóa tin cậy trong tổ chức nhằm thu hút và nuôi dưỡng những tài năng ưu tú nhất, đồng thời khuyến khích họ phấn đấu và cống hiến để được những thành tích xuất sắc trong công việc.
Bảng xếp hạng phản ánh cảm nhận của nhân viên khi làm việc tại Ericsson. Giải thưởng này cũng xem xét tiến hành đánh giá văn hóa đầy đủ, cung cấp cho người đánh giá sự thấu hiểu sâu sắc những giá trị nội tại, các chương trình và thực tiễn của công ty trong các lĩnh vực bồi dưỡng và phát triển nhân viên, quản lý nhân tài, gắn kết nhân viên, năng lực lãnh đạo, giao tiếp ứng xử và văn hóa doanh nghiệp.
Ông Denis Brunetti, Giám đốc Ericsson Việt Nam, Myanmar, Campuchia và Lào cho biết: “Sự công nhận mà Ericsson đã được nhận với tư cách là một nhà tuyển dụng tuyệt vời củng cố các giá trị đã đặt ra cùng sự phát triển của nhân viên, chúng tôi rất vinh dự được tổ chức Great Places to Work Institute công nhận cam kết của chúng tôi trong xây dựng một nền văn hóa đa dạng, hòa nhập và bền vững, sự đồng cảm và tính nhân văn trở thành trọng tâm trong các giá trị cốt lõi và là cách chúng tôi ứng xử lẫn nhau...”.
