Ngày 19-9, đoàn công tác của HĐND TPHCM đã có buổi giám sát công tác quản lý nhà nước về lao động, việc làm trên địa bàn quận Gò Vấp giai đoạn 2020 – 2025. Dự buổi giám sát có các đồng chí: Nguyễn Thị Lệ, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch HĐND TPHCM; Huỳnh Thanh Nhân, Phó Chủ tịch HĐND TPHCM.
Phát biểu tại buổi giám sát, Chủ tịch HĐND TPHCM Nguyễn Thị Lệ đánh giá, đối với các chỉ tiêu theo Nghị quyết số 62/NQ-HĐND ngày 9-12-2022 của HĐND TPHCM về ban hành Chương trình về an toàn, vệ sinh lao động giai đoạn 2022 – 2025 và công tác an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ), quận chưa đánh giá cụ thể kết quả thực hiện 8 mục tiêu của Nghị quyết 62 tại địa bàn, nhất là các mục tiêu liên quan giảm tần suất tai nạn lao động chết người. Trong khi đó, tháng 7-2023, trên địa bàn đã xảy ra 2 trường hợp công nhân bị tai nạn lao động dẫn đến chết người.
Trong lĩnh vực lao động – tiền lương, số vụ tranh chấp lao động tập thể còn xảy ra trên địa bàn; tỷ lệ hòa giải không thành khá cao (103/219 vụ).
Đồng chí Nguyễn Thị Lệ đề nghị, các cơ quan chức năng của quận tăng cường tổ chức kiểm tra các doanh nghiệp có dấu hiệu vi phạm và các ngành nghề có nguy cơ cao xảy ra tai nạn lao động trên địa bàn (xây dựng, sản xuất công nghiệp, cơ khí…); tăng cường thanh tra, kiểm tra về việc chấp hành pháp luật lao động của các doanh nghiệp trên địa bàn, đặc biệt là việc đóng BHXH cho người lao động, kịp thời xử lý các tình huống có thể gây ảnh hưởng đến quan hệ lao động.
Quận Gò Vấp cần tập trung gặp gỡ, trao đổi lãnh đạo các doanh nghiệp trên địa bàn; tăng cường công tác tuyên truyền về vệ sinh an toàn lao động, nhất là đối với người sử dụng lao động; phối hợp các tổ chức đoàn thể, nhất là Công đoàn tăng cường tuyên truyền người sử dụng lao động thực hiện tốt các quy định về pháp luật lao động.
Về lĩnh vực việc làm, Chủ tịch HĐND TPHCM Nguyễn Thị Lệ đề nghị quận phát huy hiệu quả các mô hình tư vấn nghề nghiệp, gặp gỡ, kết nối người lao động với doanh nghiệp, giữa cơ sở đào tạo với doanh nghiệp, phù hợp với nhu cầu của 2 bên và cân bằng mối quan hệ cung - cầu trong quan hệ lao động.
Đồng chí Nguyễn Thị Lệ cũng yêu cầu UBND quận cần có đánh giá sâu về hiệu quả của công tác đào tạo nghề, tỷ lệ lao động qua đào tạo, đã đáp ứng được nhu cầu của người dân hay chưa, hiệu quả sử dụng vốn vay, chất lượng chương trình đào tạo nghề, học nghề xong có tìm kiếm việc làm phù hợp, đúng ngành nghề đào tạo hay không…
Quận Gò Vấp có 9.411 doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh đang hoạt động, với 97.880 lao động.
Trong 6 tháng đầu năm 2024, tỷ lệ tuyển sinh đào tạo nghề tại các doanh nghiệp là 41,9% kế hoạch năm (176/420 người), kết quả tốt nghiệp đào tạo nghề đạt 33,33% kế hoạch năm (140/420). Có 9.796/18.500 lao động được giải quyết việc làm, đạt 52,95% kế hoạch năm; tạo việc làm mới cho 8.835/18.000 lao động, đạt tỷ lệ 49,08% kế hoạch năm.
